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Enveloppe de rentrée en EPLE parisien

Article publié le mercredi 17 mars 2021
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Enveloppe de rentrée en EPLE parisien

Tant pour les personnels ATSS (administratif, technique, de santé et sociaux) que pour les personnels enseignants, d’éducation et d’orientation, les demandes d’ajustements de l’UNSA Education ont été partiellement entendues. Toutefois, ne voulant participer à ce jeu de redéploiement à enveloppe constante, voire de coupe massive de postes côté enseignant.es, vos représentantes en CTA ont voté contre la répartition de la DHG, des postes CPE, administratifs et infirmiers.


Nous avons, en revanche, accueilli favorablement l’ouverture du travail sur la critérisation des dotations en postes de personnels de laboratoire et de vie scolaire proposé par la direction de l’académie. Ces supports n’ont pas été discutés depuis longtemps, contrairement au gros travail qu’A&I Paris avait pu mener pour les personnels administratifs en EPLE. Nous y avons ajouté la problématique des personnes de santé et sociaux en demandant d’intégrer à ces critères la notion des locaux mis à disposition de ces collègues.


Pour en savoir plus 75@unsa-education.org



 
 
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